80后90后员工的管法
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 80后90后员工的管法内容简介:

随着80后逐渐成为职场工作的主流,90后也开始步入职场,80后、[1]90后员工个性张场、富有朝气。越来越多的企业管理者发现,对于这两大群体,传统的管理方式不再是百分百有效。如何快速认识80后、90后员工,有效发挥他们的优点,改正他们的缺点?如何在提升管理者管理80后、90后员工的智慧、理论和能力技巧的同时,提高80后、90后员工的职业素养?如何增强80后、90后员工的企业归属感进而减少员工流失?如何打造80后、90后员工与企业同舟共济的职业精神,进而塑造企业和谐文化?著名职业化管理专家徐剑老师为您一一解答,助您打造一支战无不胜的80后、90后员工队伍。
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